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擁軍優屬工作怎么干 濰坊出臺24條意見
來源:濰坊新聞網   2019-05-13 15:45:14
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濰坊新聞網513日訊(記者 孫瑞榮)日前,濰坊市委辦公室發布《關于進一步加強擁軍優屬工作的意見(試行)》(以下簡稱《意見》),《意見》針對圍繞支持部隊打勝仗,提高服務保障能力加強軍人榮譽體系建設,提高軍人榮譽感落實雙擁安置政策,增強軍人獲得感強化雙擁國防宣傳教育,營造良好社會氛圍健全完善工作機制,確保各項任務落到實處五個方面進一步加強擁軍優屬工作。

記者從《意見》中看到,濰坊大力支持部隊改革,結合推進公共服務資源均等化,主動對接部隊需求,著力推動教育、醫療、交通、供水、供電、供氣、供暖等優質公共資源向部隊及周邊配置,并按照規定給予相關優惠。

深化科技、教育、文化、法律、醫療等擁軍舉措,廣泛開展社會化擁軍活動,協助部隊加強新型作戰力量建設,培養新型軍事人才,提高信息化建設水平。積極開展慈善進軍營等活動,建立特困軍人家庭救助長效機制,主動為困難官兵家庭排憂解難。

主動問需部隊建設,充分利用八一建軍節、春節、部隊訓練演習等時機,每年至少向部隊征求意見兩次,及時了解和解決部隊需求。

依法為軍人子女接受良好教育創造條件,確保駐濰部隊軍人子女教育各項優待政策規定落到實處。對入園入學的軍人子女開辟綠色通道,放寬戶口、學區等條件限制,就近就便優先安排進入師資力量強、辦學質量高的公辦幼兒園、普惠性民辦幼兒園和公辦小學、初級中學。在有空余學位的情況下,及時插班就讀,先入學再辦理手續。

隨軍前為在編在崗公務員或事業單位編制的隨軍家屬,按照屬地管理、專業對口、就地就近原則,由接收單位在編制職數范圍內按照規定進行安置,確保身份不變、專業(行業)相近。各類事業單位每年要拿出一定數量崗位面向隨軍家屬進行定向招聘。鼓勵企業拿出一定數量崗位定向招聘隨軍家屬。積極推薦隨軍家屬到國有企業就業,并簽訂不少于3年的勞動合同。鼓勵各級各部門通過安排社區工作者、政府購買服務等多種形式為隨軍家屬提供就業機會。

隨軍家屬非本人原因未就業期間,按規定發給未就業生活補助金,軍地發放的生活補助金總額不低于當地上年度最低工資標準。

對團職(含副團)以上干部、飛行員和三級艦艇主官,以及在國防和軍隊建設中作出突出貢獻并受到大軍區級以上表彰,戰時榮立三等功以上、平時榮立二等功以上,駐海島、偏僻山區部隊,因戰因公犧牲或致殘(六級以上),在船(艦)艇工作滿10年以上軍官的隨軍隨調家屬,以及其他需要照顧的特殊對象,實行重點優先安置,有條件時可實行指令性安置。

附:

中共濰坊市委

濰坊市人民政府

濰坊軍分區

關于進一步加強擁軍優屬工作的意見(試行)

為深入貫徹習近平總書記關于雙擁工作重要指示精神,大力發揚擁軍優屬光榮傳統,更好服務改革強軍戰略實施,進一步增進軍政軍民團結,有力推動軍隊現代化建設,根據中央有關部署和省委、省政府要求,結合我市實際,現就進一步加強擁軍優屬工作提出如下意見。

一、圍繞支持部隊打勝仗,提高服務保障能力

1.大力支持部隊改革,結合推進公共服務資源均等化,主動對接部隊需求,著力推動教育、醫療、交通、供水、供電、供氣、供暖等優質公共資源向部隊及周邊配置,并按照規定給予相關優惠。(牽頭單位:市退役軍人局,配合單位:市中級法院、市發改委、市財政局、市自然資源和規劃局、市住建局、市城管局、市交通局、市教育局、市衛健委、市國資委、市供電公司)

2.認真貫徹執行《山東省軍事設施保護條例》等加強軍事設施保護有關法律法規,深入開展軍警民聯防聯治,強化軍事設施保護區域安全管理,抓好社會治安綜合治理。在規劃開發軍事設施周邊土地時,要提前征求部隊的意見。(牽頭單位:市委政法委、市自然資源和規劃局,配合單位:市國家安全局、市公安局、市住建局、市退役軍人局)

3.加強支前保障體系建設,建立完善應急保障預案,積極配合部隊做好駐訓、拉練和軍事演習場地、道路、通信、食宿等后勤保障工作,為部隊完成多樣化軍事任務提供有力支持。(牽頭單位:市公安局、市交通局,配合單位:市發改委、市自然資源和規劃局、市退役軍人局、濰坊軍分區戰備建設處)

4.深化科技、教育、文化、法律、醫療等擁軍舉措,廣泛開展社會化擁軍活動,協助部隊加強新型作戰力量建設,培養新型軍事人才,提高信息化建設水平。積極開展慈善進軍營等活動,建立特困軍人家庭救助長效機制,主動為困難官兵家庭排憂解難。(牽頭單位:市退役軍人局,配合單位:市教育局、市科技局、市民政局、市司法局、市財政局、市文化和旅游局、市衛健委)

5.主動問需部隊建設,充分利用八一建軍節、春節、部隊訓練演習等時機,每年至少向部隊征求意見兩次,及時了解和解決部隊需求。(牽頭單位:市退役軍人局,配合單位:市雙擁工作領導小組地方成員單位)

二、加強軍人榮譽體系建設,提高軍人榮譽感

6.“八一建軍節和春節期間,對轄區內駐軍、部分現役軍人家庭、立功受獎軍人家庭和濰坊艦官兵開展走訪慰問活動。(牽頭單位:市退役軍人局,配合單位:市雙擁工作領導小組地方成員單位及各縣市區政府)

7.現役軍人憑有效證件免費乘坐公共汽車等公共交通工具,優先購買火車、輪船、長途公共汽車、民航航班票,殘疾軍人享受普通票價半價優惠。(牽頭單位:市交通局,配合單位:市財政局、市退役軍人局、市國資委、濰坊火車站)

8.軍車在市內公路、橋梁、隧道、碼頭等行駛時,免交車輛通行費。(牽頭單位:市交通局,配合單位:市財政局、市退役軍人局、市國資委)

9.實行軍車免費停放,市內所有停車場在顯要位置設置軍車免費停放標識;汽車站、火車站、飛機場等要開設軍人售票窗口和軍人候車室,在醒目位置張貼軍人依法優先標識,并從技術手段上保證優先優待政策落實。(牽頭單位:市退役軍人局,配合單位:市公安局、市財政局、市交通局、濰坊火車站)

10.現役軍人持有效證件免費參觀政府投資建設的公園、風景區、紀念館、博物館等場所。鼓勵政府定價管理外的景區景點經營單位對現役軍人實行優先優惠。(牽頭單位:市文化和旅游局,配合單位:市委宣傳部、市財政局、市國資委、市城管局)

三、落實雙擁安置政策,增強軍人獲得感

11.認真落實《軍人子女教育優待辦法》和《山東省〈軍人子女教育優待辦法〉實施細則》,依法為軍人子女接受良好教育創造條件,確保駐濰部隊軍人子女教育各項優待政策規定落到實處。(責任單位:市教育局)

12.對入園入學的軍人子女開辟綠色通道,放寬戶口、學區等條件限制,就近就便優先安排進入師資力量強、辦學質量高的公辦幼兒園、普惠性民辦幼兒園和公辦小學、初級中學。在有空余學位的情況下,及時插班就讀,先入學再辦理手續。(責任單位:市教育局)

13.隨軍前為在編在崗公務員或事業單位編制的隨軍家屬,按照屬地管理、專業對口、就地就近原則,由接收單位在編制職數范圍內按照規定進行安置,確保身份不變、專業(行業)相近。各類事業單位每年要拿出一定數量崗位面向隨軍家屬進行定向招聘。(牽頭單位:市委組織部、市委編辦、市人社局,配合單位:市退役軍人局、濰坊軍分區政治工作處)

14.鼓勵企業拿出一定數量崗位定向招聘隨軍家屬。積極推薦隨軍家屬到國有企業就業,并簽訂不少于3年的勞動合同。鼓勵各級各部門通過安排社區工作者、政府購買服務等多種形式為隨軍家屬提供就業機會。(牽頭單位:市人社局,配合單位:市財政局、市退役軍人局、市國資委、濰坊軍分區政治工作處)

15.對團職(含副團)以上干部、飛行員和三級艦艇主官,以及在國防和軍隊建設中作出突出貢獻并受到大軍區級以上表彰,戰時榮立三等功以上、平時榮立二等功以上,駐海島、偏僻山區部隊,因戰因公犧牲或致殘(六級以上),在船(艦)艇工作滿10年以上軍官的隨軍隨調家屬,以及其他需要照顧的特殊對象,實行重點優先安置,有條件時可實行指令性安置。(牽頭單位:市委編辦、市人社局,配合單位:市委組織部、市退役軍人局、濰坊軍分區政治工作處)

16.隨軍家屬非本人原因未就業期間,按規定發給未就業生活補助金,軍地發放的生活補助金總額不低于當地上年度最低工資標準。(牽頭單位:市退役軍人局,配合單位:市財政局、市人社局、濰坊軍分區政治工作處)

四、強化雙擁國防宣傳教育,營造良好社會氛圍

17.組織黨政領導干部和國防動員委員會成員過軍事日,表揚黨管武裝好書記、關心國防建設十佳單位和個人,完善縣市區人武部黨委第一書記黨管武裝工作述職制度。(牽頭單位:市委辦公室、市國動委綜合辦公室,配合單位:濰坊軍分區政治工作處、駐濰各部隊、市退役軍人局)

18.定期邀請知名專家教授,圍繞國家安全形勢、加快軍民融合發展等內容,為全市黨政領導干部作專題輔導報告。充分利用重大節慶和征兵工作等時機,組織開展國防教育知識競賽、社會宣傳和文藝演出等群眾性教育活動。(責任單位:市委宣傳部、市國防教育辦公室)

19.各級報社、電臺、電視臺等主流媒體要開設《鳶都子弟兵》《濰坊雙擁》欄目。積極開展雙擁宣傳月活動。在城區主要公共場所設置永久性或半永久性雙擁標識或標牌。(牽頭單位:市委宣傳部,配合單位:市財政局、市城管局、市退役軍人局、濰坊軍分區政治工作處)

20.培育挖掘宣傳雙擁典型,發揮好示范帶動作用。出版《濰坊雙擁》雜志,講好濰坊雙擁故事。(牽頭單位:市委宣傳部,配合單位:市退役軍人局、濰坊軍分區政治工作處)

五、健全完善工作機制,確保各項任務落到實處

21.建立會議協商研判機制。每年召開12次市雙擁工作領導小組會議,至少召開1次軍地聯席會議,研究解決工作推進中遇到的重大問題。根據工作需要,及時召開軍事設施保護、軍隊房地產、優撫安置和支援地方建設等方面的軍地聯席專題會議。(牽頭單位:市雙擁工作領導小組辦公室,配合單位:濰坊軍分區政治工作處、駐濰各部隊)

22.健全軍地重大事項通報制度。對工作中遇到的重大事項,軍地雙方在確保不泄密的前提下通過多種方式及時通報情況;必要時,可由雙擁專門機構組織召開情況通報會或軍地協調會通報情況,研究提出解決問題的措施辦法。對事關軍地關系的重大突發問題及時啟動應急預案,防止造成不良影響。(牽頭單位:市雙擁工作領導小組辦公室,配合單位:市雙擁工作領導小組各成員單位)

23.建立監督檢查制度。軍地雙方組織聯合檢查組對相關政策落實情況進行檢查,每年通報一次情況。把擁軍優屬政策落實情況納入有關部門工作績效考核,并列入人大、政協視察的內容。對推進擁軍優屬工作被動應付或造成不良影響的,按照有關規定予以問責。(牽頭單位:市雙擁工作領導小組辦公室,配合單位:市委組織部、市人大常委會辦公室、市政協辦公室、濰坊軍分區政治工作處)

24.規范總結表揚制度。扎實開展雙擁模范城(縣)創建活動,結合創建工作,每四年評選表揚一批擁軍優屬工作先進單位和個人。其他重要事項按照有關規定視情進行表彰。(牽頭單位:市雙擁工作領導小組辦公室,配合單位:市委辦公室、市委組織部、市政府辦公室、市人社局、市退役軍人局、濰坊軍分區政治工作處)

本意見自下發之日起施行。我市此前發布的有關規定,凡與本意見不一致的,按照本意見執行。其他未盡事宜,按照國家和省有關法律法規執行。

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